每個族群都是台灣重要的家人，柯文哲總統參選人提出「共融多元，族群文化」政策，珍惜客家、保障原民、友善新住民，促進理解與共融！

台灣擁有豐富的族群文化，新住民廣義來說近200萬名，還有逾58萬名原住民，更有19%民眾認同自己是客家人。柯文哲認為，只要住在台灣、認同台灣，就是台灣人，每個族群都需要推廣、保障，甚至做到平權。

新住民包含移工、外籍配偶、新二代等，首先要面對語言藩籬與勞動、醫療的不平權，還有自我認同、標籤化與歧視等壓力。此外，8萬名逃逸移工，衍生「黑戶寶寶」問題，都亟待政府祭出對策。

文化力 將是台灣發展的超能力，柯文哲提出3大政策，期盼打造共融社會，發揚族群特色：
➊ 珍惜客家 鏈結全球
➋ 夥伴、自治、保障 建構原住民族新地位
➌ 友善、平權 新住民

無論身份背景，客家人、原住民和新住民同樣認真打拚、造福社會，柯文哲希望守護語言及文化，將特色發揚光大，也讓每個族群得以相互理解、彼此包容，共同推動台灣進步向前！

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➤珍惜客家，鏈結全球

客家文化、語言正在流失，柯文哲提出4大主張，希望將客語、客家文化融入日常生活，串聯節慶、藝文與學術活動，讓台灣成為全球客家中心。

➊落實《客家基本法》
柯文哲認為應確切落實《客家基本法》，全方位深耕客家文化，讓「客語時代化」，結合科技、網路流行等貼近民眾。

➋建構客家產業聚落
柯文哲提出「一庄一節慶」的概念，結合地方創生，開發節慶文創帶動觀光，同時每年舉辦國家級「客家藝術節」。

➌數位賦能客家文化
客家文化存續出現斷層，柯文哲希望透過數位化保存客家文化，並結合山歌、戲曲與傳統技術，賦予客家文化新生命。

➍台灣成為全球客家中心
台灣是客家文化最集中的地方，以此為起點定期舉辦學術論壇、企業聯盟，並肩負「和平使者」的重任，將台灣變身成全球客家中心。

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➤ 夥伴、自治、保障，建構原住民新地位

根據原民會統計，全國原住民族人數約佔總人口2.5％，其中近5成居住在都市地區，柯文哲主張「夥伴、自治、保障」，建構原住民新地位。

➊提升行政單位層級
柯文哲主張將現有「原轉會」法制化，賦予其調查權，處理土地爭議、種族歧視、人權侵犯等問題，同時提高「原民會」位階，擴大原住民族籍公務員任用，強化原民個人優惠保護措施等。

➋立法保障「夥伴關係」
為了強化國家與民住民族的夥伴關係，柯文哲提出現有16族成立全國性「族群民族議會」，再於745個部落成立自治會議，得以為自身權益發聲。

➌建構智慧化資料庫
柯文哲主張建立「原住民族語音資料庫」及「原住民族文化資產資料庫」，保存並推廣原住民語，完整登錄原民有形及無形文化資產。

➍協助平埔族正名
全台平埔族人數超過50萬人，柯文哲認為應以平等原則研訂相關法規，保障其語言、文化、集體權利與參政權，並恢復平埔族應有的地位。

➎友善就學就業環境
結合NGO與企業，運用社會資源與人力，減少學習落差；企業方面，尊重原民專長，提供實習就業機會。

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➤友善、平權 新住民

台灣廣義的新住民多達199.5萬人，包含配偶、新二代、移工、大專境外生等，是台灣第四大族群，可惜法律沒有與時俱進。

➊速推《新住民基本法》
柯文哲主張，加速推動《新住民基本法》，比照客委會、原民會，成立「新住民委員會」，統籌多元服務。

➋增設新住民單一窗口
為了解決新住民語言與文化差異適應性問題，中央與地方應該新增單一窗口，一站式服務解決多國籍的多元問題。

➌完善教育權、多元職能輔導
強化課後輔導，協助新二代弭平學習落差，同時鼓勵其學習母語。此外，也要提供多元職能輔導，讓新住民可以在職場上發揮語言及文化優勢。

➍保障身份、文化平權
不論原國籍為何，所有新住民取得身分證的年限均為4年，同時優化婚姻移民面談機制，強化國人「文化平權」教育。

➎保障司法人權與醫療平權
柯文哲主張，增進司法文書的多語化，強化資訊鏈結、降低家暴風險。另外，凡取得居留權即可參加健保，保障新住民醫療權。

➏多元文化、豐富台灣
柯文哲提出，挑選新住民重要民俗節慶擴大辦理，同時豐富台灣特色。

➐跨部會處理失聯移工
組成「跨部會專案小組」，針對失聯移工、黑戶寶寶研擬解決方案，保障其身份權，醫療權及就學權。